Trabajamos juntos para el desarrollo de nuestro sistema cooperativo. Generamos empleo de calidad, acompañando el crecimiento de nuestra organización.
Datos al 30/06/2022
Colaboradores dentro de Convenio: 1.440 – 78% (sobre el total de empleados 1845) Colaboradores fuera de convenio: 405 El personal transitorio se encuentra encuadrado bajo UATRE, considerando este tipo de relación laboral, es el sindicato que más personas abarca dentro de la organización.
Con el objetivo de contribuir al desarrollo de las personas, estamos involucrados en la educación y formación de nuestros colaboradores e integrantes del Sistema Cooperativo.
Reuniones
Congresos
Cursos
Seminarios
Capacitaciones
+1400
Consejeros
+180
Funcionarios
+300
Mandos Medios
+3500
Productores
La Escuela Cooperativa Móvil es una acción impulsada por ACA desde el año 1963 y llevada a cabo, en la actualidad, por la Fundación Nodos junto a nuestras Cooperativas. Su misión es promover los principios del cooperativismo en las escuelas y sus comunidades.
Escuelas
Establecimientos
Educativos
Familias
Alumnos
Nace por iniciativa de nuestra Asociación y sus Cooperativas adheridas, La Segunda, Avalian y Coovaeco Turismo, con el objeto de contribuir al fortalecimiento y al desarrollo del ecosistema cooperativo.
Capacitación y desarrollo
+1314 personas de 75 Cooperativas.
Sinergia
Modelo de Gestión Cooperativa 6 cooperativas con + 70 participantes.
Simulador para la toma de decisiones entre consejeros y funcionarios 9 Cooperativas
Caminata por el Día Internacional de la Mujer 7 Cooperativas.
Ciclo de reflexión sobre la Identidad del Grupo cooperativo con 25 consejeros de las entidades.
Nuestro movimiento de jóvenes forma a los presentes y futuros dirigentes cooperativistas del agro. Su misión es promover los valores y principios cooperativistas brindando herramientas de capacitación, formación técnica, empresarial y dirigencial.
Realizamos un acuerdo junto a la Cooperativa de cobertura médica, Avalian, llamado Plan Cooperativo. Este plan permite acceder a un valor diferencial en las cuotas de los distintos planes de salud. Además, para el colaborador que se jubila en la empresa, Avalian le mantiene el costo del plan para él y su cónyuge.
Con la intención de acompañar a nuestros colaboradores durante la pandemia del COVID-19 y reforzar los cuidados no sólo en la salud física, sino también en su salud emocional, se habilitó una línea telefónica para dar apoyo y contención psicológica a nuestra gente.
Trabajamos en conjunto con organizaciones sociales para implementar en conjunto programas y acciones destinados a la inserción de personas con discapacidad en empleos de calidad.
Guiados por el 7° Principio Cooperativo de “Compromiso con la Comunidad”, asumimos como propia la responsabilidad de que el desarrollo de las comunidades sea sostenido, tanto en lo que refiere a lo económico, como a lo social y cultural. En el período que abarca este Balance Social, hemos donado un total de $13.617.000
a entidades de las comunidades de las cuales formamos parte, las cuales tuvieron como destino principalmente: cuarteles de bomberos, escuelas, jardines de infantes, hospitales, residencias geriátricas, entre otros. Este aporte monetario se suma a las actividades de desarrollo con las
comunidades que se realizan en nuestras instalaciones, como también, a la educación y formación en temas que atienden a las necesidades de cada lugar, como por ejemplo salud, ambiente y negocios. Además, en el año de nuestro centenario, como una muestra de gratitud a las comunidades con las cuales interactuamos día a día,
se decidió realizar una contribución económica especial destinada a diferentes instituciones según la necesidad de cada localidad. Esta acción tiene previsto un aporte total de $ 20.500.000, que una vez implementado en su totalidad alcanzará a 83 pueblos y ciudades.
Total aportes monetarios ejercicio balance social 2020/2022 $13.617.000
De los cuales $1.780.000 pertenecen al aporte especial por nuestro Centenario.
*Los aportes monetarios en el marco del centenario seguirán implantándose hasta completar el total de las locaciones en dónde realizamos nuestra actividad.